Можливо я тут не права

Але , я дуже серйозно налаштована звільнятись.

Хто читав мої теми , ми одужуємо ,  мені вже краще .

ситуація така , що цього тижня я просила лікарняний , який мені не дали , навіть і дня.

робота суцільний стрес , вже всі соки з мене повипивали.

Сьогодні було сказано працювати ненормовано .

Вірите я вже тих грошей не хочу.

дурним буде якщо я звільнюся не підшукавши заміну. 

але моє ментальне здоровʼя мені дорожче . мій спокій і мій сон.

Сьогодні я вже не мовчала начальству і сказала все своє фе 

звільнять то звільнять .

але я сіла зараз шукати роботу, може щось знайду .

що думаєте ? ...

Темы: Робота і кар*єра


Теги: звiльнення з роботи

21 коментар

  • Lastochkaa 2 лютого, 19:06 15

    Не розумію, що мають думати інші люди, коли вирішувати все одно Вам......
    Особисто я думаю, що Ви самостійно відповіли на своє ж питання: " моє ментальне здоровʼя мені дорожче . мій спокій і мій сон.".

  • Коментар видалено

  • Lastochkaa 2 лютого, 19:28 6

    @Elena_St Не думаю, що людина, яка питає на різних "бабських" сайтах як/що/коли, тощо ... взагалі згадає, що та хто конкретно їй відповідав. Але з Вами згодна.

  • pariganka 2 лютого, 21:26 12

    Від нервів усі хвороби. Не треба терпіти, шукайте краще місце. Я вірю, що все у вас вийде, треба пробувати, бажаю удачі.

  • Cara_Mel 3 лютого, 00:40 1

    А ким Ви працюєте?

  • Zhadana 3 лютого, 09:36

    Якщо робота важка, то це не робота (читайте: заробляння коштів), а каторга.
    Я завжди в такому випадку за звільнення. І пошук заміни - то не клопіт того, хто звільняється.
    Удачі вам у пошуку свого місця під сонцем!

  • Zhadana 3 лютого, 09:38 2

    А лікарняний? Його відкриває то закриває лікар, ніяк не керівництво на роботі. Керівництво лише повідомляється про факт хвороби.

  • akunamatata24 3 лютого, 10:13

    @Zhadana Це не офіційна робота
    Ще й віддалена ( але це плюс )

  • Zhadana 3 лютого, 11:28 2

    @akunamatata24 Я все ж підтримую пошук нової роботи, в ідеалі офіційної. Я прочитала вашу минулу тему. Ну таке собі задоволення, для мазохіста.
    На дистанційку зараз можна влаштуватися офіційно. Багато організацій по досвіду карантину та війни переходять на неї. А офіційне влаштування вам дає відпустки, ті ж самі лікарняні, ну і всі права/обов'язки, які прописані в договорі.

  • Neonilla 3 лютого, 10:40

    Прошлую тему читала. Учитывая Ваше состояние, надо было выговориться в конце-концов. Что жалеть. Уже сделано. На попятную не идите.
    Надо себя уважать и ценить.

  • Neonilla 3 лютого, 10:43

    Тем более, зп не поднимали ( с войны уменьшили), а работы навешали, отгулов/больничных нет. Вы писали зп сумму, но не могу судить. Для одного региона это ок, а для другого - мало...

  • Neonilla 3 лютого, 11:26

    А может работодатель сделает вид ,что ничего не произошло ( работники не железные). Тогда выбор за Вами.

  • Neonilla 3 лютого, 11:29

    @Neonilla Если вариант "уходя-уходи" не для Вас, а они будут молчать - можно активно искать работу и терпеть, а потом уволиться.

  • Justyna 3 лютого, 10:56 2

    Я так звільнилась, а потім почався ковід, роботу шукала біля року. Дивіться самі, якщо маєте на що жити, то можна звільнитись в нікуди, але краще мати якийсь варіант.

  • Elka_Mary_kay 3 лютого, 11:35

    Все правильно зробили! Знайдете роботу швидко. Зараз жінкам легше знайти роботу, ніж чоловікам, їх не хочуть брати, бо можуть мобілізувати. У нас на підприємстві у першу чергу розглядають жінок, так сказалр керівництво

  • Aria159 3 лютого, 14:06 1

    Коли планувала звільнятись, бо щось не влаштовувало, і не могла сидіти без грошей, то шувала нову роботу ще до звільнення. Набагато легше уходити. Бо нова робота вже є, і можна на старій всіх посилати (умовно кажучи), за завтрашній день спокійна, немає моментів, що тебе уговорюють, ну можуть бути, але ти вже знаєш остаточно що тобі це не потрібно, бо є щось нове, коли іншого не має, то можуть уговорити. Тому шукайте - находьте, і звільняйтесь. Оскільки робота не офіційна, і ви не знаєте як можуть поступити відносно останньої заробітної плати, то бажано відразу після зарплати. Якщо знаєте що вони совістні, то не принципово. І щодо іншої людини на ваше місце, як казали вище , це не ваш клопіт абсолютно, і вчити не зобовязані.

  • akunamatata24 3 лютого, 16:33

    Вона нікого не можуть знайти
    Люди приходять і місяця не витримують , знаходять краще і звільняються

  • Aria159 3 лютого, 18:46 2

    @akunamatata24 це їх діло а не ваше. Ваше діло знайти собі роботу іншу

  • optsale 3 лютого, 19:34

    @akunamatata24 То навіщо така робота Вам? Тим більше, неофіційна. Підшукайте, спочатку. Щоб мати подушку безпеки, якщо Вам так простіше.
    Згадую 7 місяців роботи в подібному місці, де теж був конвеєр ,хто 2 хто 3 місяці витримував, то теж за скільки років ще дорожного разу не пошкодувала.
    Досвід і позитивний,і негативний здобула, так, але нерви собі прасувала і здоров'я теж .
    Робота має приносити і кошти, і певний зріст чи задоволення .

  • Oksana_18_ 3 лютого, 19:04

    3 роки тому я так само все виказала директору і написала заяву- жодного разу не жалкувала що так зробила( зп була достойна + керівна посада) більше року я сиділа вдома і відходила від тієї роботи.

  • Veronka 4 лютого, 10:51

    А у мене навпаки, знацшла нарешті роботу по душі, колектив супер, зарплата супер, близько від дому.....а в сора скпзали що магазин зачиняється:sob::sob::sob:. Це жах, знов шукати роботу , я в шоці.

  • Pon4ik 7 лютого, 13:30

    Якщо є можливість шукати роботу в процесі віддаленої роботи, то скористайтеся нею, з таким відношенням і ще й без офіційного оформлення немає сенсу там затримуватися. Якщо немає такої можливості та є хоч невелика фінансова подушка - тікайте. Шкода від такої токсичної атмосфери колосальна.
    Я рік не могла навіть думати про те, щоб іти на роботу. Але потім знайшла чудову роботу з нормальними умовами.
    Доречі, в мене на роботі відкрилася вакансія сейлз менеджера, віддалена. Не знаю на якій ви позиції, але якщо що - пишіть)

Для комментирования нужно войти или зарегистрироваться

Повернутися до Клубу