Девочки, юристы или кадровики или просто кто в теме, подскажите по трудовому договору.
1. На какой срок минимальный-максимальный он может быть заключен?
2. Необходимо ли его регистрировать в налоговой?
3. По данному договору нужно платить налоги по зароботной плате?
Всем зарание пасибо))
Marsianka 1 лютого 2017, 17:20
По срокам четких определений нет.
Сам договор регистрировать не нужно, необходимо подать уведомление в налоговую о приеме на работу.
Налоги платяться, как с з/п.
katya2903 1 лютого 2017, 17:42 1
немнжко не так. Я ФОП,у меня есть сотрудники, но они меняются очень часто (специфика работы), поэтому каждого оформлять и платитьза него нет ни финансов ни желания. Какой договор можно оформить, что бы избежать вышенаписаного и негде его не регистрировать, а просто что бы он лежал на случай прихода служб?
Marsianka 1 лютого 2017, 17:50 1
Можно заключить договор ГПХ, он рассчитан на выполнение определенной работы, на определенный срок , оплата за проделанную работу производиться по факту выполнения работ или как прописано в договоре.
katya2903 1 лютого 2017, 17:54
еще раз спасибо. пошла читать ньюансы