В последние годы работаю с переменным успехом. Две последние работы были без оформления , то есть официально меня там как бы и не было.
На что я могу рассчитывать на бирже занятости? Киев
В последние годы работаю с переменным успехом. Две последние работы были без оформления , то есть официально меня там как бы и не было.
На что я могу рассчитывать на бирже занятости? Киев
Темы: Робота і кар*єра
elena1002 4 жовтня 2017, 16:19
На пособие в размере 544грн. в месяц. Начало и продолжительность выплаты зависит от статьи увольнения с последнего места работы. Укажите статью и я Вам напишу подробнее.
Lingeri 4 жовтня 2017, 16:22
последнее место работы согласно трудовой? или вообще?
elena1002 4 жовтня 2017, 16:24
Конечно трудовой, только то, что подтверждено документально.
Lingeri 4 жовтня 2017, 16:37
февраль 2013 -март 2014, ст. 36 п.1 по соглашению сторон
elena1002 4 жовтня 2017, 16:54 1
После даты регистрации на 8-й день присваивается статус безработного и выплата пособия. Продолжительность выплаты по данной статье 270 календарных дней. Чтобы Вас не мордовали с регистрацией, нужно зайти на сайт ДСЗ, там высветится "Електронна черга", заходите и "запис на відвідування" заполняете, там все просто, только выберите правильно нужный центр занятости. Выбирайте время посещения и на табло высветится номер спецалиста, к которому нужно будет обратиться. Собрав документы подходите к назначенному времени в ЦЗ на регистрацию.
Коментар видалено
Ta_ta 4 жовтня 2017, 20:18
Елена, подскажите, пожалуйста, как лучше уволиться после декрета, чтобы выплаты были или больше или дольше? а то ребенок в сад пошел, но ровно на 3 дня. дальше болячки сплошные. лучше увольняться по соглашению сторон или по уходу до 14 лет?
Lingeri 4 жовтня 2017, 20:38
спасибо за консультацию. а какие документы нужны?
elena1002 4 жовтня 2017, 21:13
Лучше увольняться по ст.38 по собственному желанию по уходу за ребёнком до 14 лет (в трудовой, чтобы обязательно звучало "по уходу за ребенком до 14 лет" и в заявлении на увольнение то же самое). При данной статье увольнения продолжительность выплаты пособия составляет 360 дней и рассчитывается исходя из минимальной ЗП на момент увольнения и конечно же страхового стажа. Минимальное пособие составляет в этом случае 1280грн. в месяц на сегодняшний день. Документы оригиналы: паспорт, идентификационный код, трудовая книжка, диплом об образовании, номер счета в банке для получения соц. выплат (его можно и донести, предварительно узнав у специалиста с какими банками они сотрудничают). И ещё, на учёт можно становиться в любом ЦЗ, любого региона, независимо от места регистрации.
Ta_ta 4 жовтня 2017, 21:44
огромное спасибо!