Помогите пожалуста !!!! З февраля ребёнку исполнится з года. Нужно выходить на роботу в школу руководителем хореограф.коллектива. Как я понимаю у меня есть отпуск в 56 робочих дней который я не брала. Могу ли я взять этот отпуск после 3 февраля и выйти уже после 56 дней на роботу той сть в апреле??В районо мне что то непонятное сказали...
AnnaE 17 січня 2015, 22:07
какой отпуск? у вас до ухода в декрет был неиспользованный отпуск?
slon89 17 січня 2015, 22:18
Да у меня был не использован отпуск.
ролтмо 17 січня 2015, 22:15
если школа общеобразовательная, но нет. там же все вместе летом идут, так по закону.
InnaVaur 17 січня 2015, 22:33
Почитайте вы: ПОЛНЫЙ (тоесть одновременно 56 дней) ЕЖЕГОДНЫЙ отпуск, но никак не неиспользованный.
Marik 18 січня 2015, 19:09
Не знакомы с предметом разговора, не вводите людей в заблуждение.
Абзац 6 статті 6 Закона України "Про відпустки" :
"Керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти,
навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і
закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та
науковим працівникам надається щорічна основна відпустка
тривалістю до 56 календарних днів у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України."
А Кабінет Міністрів визначив, що відпустки надаються тільки в канікулярний період (не обов"язково літній). Не вірите мені - подивіться у постанову від 14 квітня 1997 р. N 346, якою затверджений вищезгаданий порядок.
Коментар видалено
slon89 17 січня 2015, 22:17
Я ушла в декрет в 1 семестре учебного года.Отпуск не брала.
InnaVaur 17 січня 2015, 22:51
Кстати да? Или вы не проработали 6 мес. на этом месте-тогда 56 вам не положено.
Svetlana_Poland 17 січня 2015, 22:53
А половина?
InnaVaur 17 січня 2015, 22:55
Зависит от кол-ва проработанных дней , от предыдущей работы....
MilaL 17 січня 2015, 22:27
Можете. И это лучший вариант взять этот отпуск. У меня тоже был не использованный до декрета отпуск, я его сразу не взяла, потом еле выпросила, и то с упреками и по частям в течении двух лет. И каждый раз в бухгалтерии говорили: надо было сразу брать. А летом можно будет взять уже часть нового отпуска.
Вы все лето перед декретом работали?
Svetlana_Poland 17 січня 2015, 22:41
Да, вам лучше так и сделать
Коментар видалено
Yulin_magazin 17 січня 2015, 23:04
Вроде есть компенсация не использованного отпуска, надо спрашивать в вашей бухгалтерии,
Valjushka 17 січня 2015, 23:07
думаю что можно. можно также декрет продлить еще.
Ruslana 17 січня 2015, 23:33
Вот моя темка относительно оставшихся дней отпуска (та же сфера деятельности). Там много комментировали и я дописала в комментариях, как решился мой вопрос. Кстати, бухгалтер сказала, что оставшиеся дни желательно выбрать сразу после декретного. Все это она выясняла в теч.часа. https://kashalot.com/club/post-98899/#comments
slon89 18 січня 2015, 18:41
Огромное спасибо!!!!
Olalala 18 січня 2015, 00:32
У нас в один день у деток день рождения ))
Коментар видалено
slon89 18 січня 2015, 18:36
Всем спасибо
InnaVaur 3 лютого 2015, 15:39
Судя по ниже описаному, вы имеете не 56 календ.. дня, а,42 отпуска, если у вас обычная школа.
(Керівник гуртка, студії, секції, інших форм
гурткової роботи в середніх навчальних
закладах 42
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм
гурткової роботи в навчальних закладах для
громадян, які потребують соціальної допомоги і
реабілітації 56)