Вітаю!
Дівчата, підкажіть, будь ласка, в кадровому питанні.
Вийшла на роботу після декретної відпустки, аж два дні попрацювала і захворіла донька ( висока температура до 40° 3дні і тд, но це не важливо) + складаються так сімейні обставини, що деякий період я одна буду з двома дітьми і фізично не зможу і на роботу ходити і школа/садочок + якщо ще будуть діти хворіти, залишити не має на кого ((
Щей на 4й день хвороби (лікарняний відкритий) мені дзвоннить менеджер по персоналу і каже, що жалуються колеги, що я щасто не хожу на роботу :joy:, розумію, що мене там майже не було, проте я ж не прогулюю... думаю, що відносини в мене з новими колегами будуть "натянуті" і вирішила ще продовжити відпуску. Сьогодні йдем до педіатра щодо довідки.
Цікавить таке питання
Чи можна відразу після написання заяви йти у продовжену відпустку чи потрібно чекати 2 тижні?
Можливо є ще варіанти для продовження відпустки по догляду ? крім звільнення, є маленька надія, що зможу і хочу там працювати. Зустрічалась інформація, що у воєний час можна продовжувати, проте більш детально не найшла.
Буду вдячна за будь-яку пораду !!!
:cherry_blossom::cherry_blossom::cherry_blossom::cherry_blossom::cherry_blossom::cherry_blossom:
Усім дякую за коментарі, поки спробуєм довідку оформити - педіатр взяла картку, щоб подати заявку, комісія збирається по четвергам, тому потрібно тиждень зачекати.
Комментарий удалён
Natashka_ 12 апреля, 10:31
Комментарий удалён
Natashka_ 12 апреля, 10:40
Дякую :bouquet:
sun_vin 12 апреля, 11:27
в мене також була така ситуація після виходу з декрету через 2 тижні діти захворіли, взяла лікарняний, потім на 2-3 тижні вийщла і взяла відпустку яка була зароблена до декретів, нічого - дали, повиступали звичайно, але розрахунок за неї непамятаю як , але вроде середня по посаді чи може трохи меньше але не як мінімальна з\п, трохи більше вийшло
Natashka_ 12 апреля, 12:47
Дякую, зароблену відпустку відгуляла до декрету)
linka 12 апреля, 11:31 3
Автор ідете до свого педіатра і обговорюєте данну ситуацію. Тим паче, якщо Ви залишаєтеся одна з 2-ма дітьми. Все вирішується
Natashka_ 12 апреля, 13:00
Дякую, сьогодні записані на прийом
kalamburka 12 апреля, 20:48
Natashka_ 13 апреля, 15:44
Olgaval1991 12 апреля, 11:43 3
Зараз можна брати відпустку за свій рахунок на період воєнного стану. І кожен раз заяву наново писати коли продовжують воєнний стан. Я вже так майже рік роблю.
kalamburka 12 апреля, 20:50
S0909 12 апреля, 21:23
Natashka_ 13 апреля, 15:47
Vodolejka 14 апреля, 20:52
Я продовжувала відпустку до 6 років через ЛКК, дається на рік до 6 років в будь який період, можна вийти на роботу будь коли. Це не лише дітям інвалідам, а й просто за часто хворіючою дитиною, моя такою не була, але вийти не могла на роботу, бо садочки просто не працювали в 2022 році. Всі лікарі адекватно до цього відносяться, без всяких подачок ( бо грошей я взагалі не мала...). На роботу вийшла через 8 місяців на неповний робочий день, бо садочки відкрили лише до обіду. Так і працюю вже майже рік, всі умови звичайні, лише зарплата мала, але... У період військового стану можна брати відпустку за свій рахунок на 90 днів, можна підряд, можна частинами. Лікарняні ніхто не відміняв, те що Вам жаліються нічого не значить, звільнити нетак легко. У мене теж 2 дітей, всі лікарняні на мені теж, але мені важлива робота, важлива кожна гривня. Вам успіху!
Natashka_ 15 апреля, 18:25
Дякую :bouquet: надіюсь все буде добре :four_leaf_clover: