Дети, декрет, 2 ребенок. Как правильно сделать? дайте совет знающие закон или кто стикался. спасибо

Здравствуйте, дайте розьяснение или как правильно сделать. Я работала официально, ушла в декрет, ребенку 1,11, беремена вторым, на период родов,еще буду в декрете. Как правильно сделать так, что бы уйти опять в декрет со втрым и получит выплату с работы. Нужно ли выходить на работу до декрета или в полне будет достаточно декретного листа. Спасиб всем

Темы: Вагітність


Теги: беременность, из декрета в декрет, роди

28 комментариев

  • Iryna_Darina 12 февраля 2016, 08:29

    я уходила из декрета в декрет, правда , разница біла неделю между ними.
    ушла за свой счет на неделю и потом опять согласно больничному.
    в таком случае начисляется больничній по минимальной зп.
    по крайней мере так біло 2 г. назад

  • 2 комментария
  • NastyaK 12 февраля 2016, 08:40

    ясно, спасибо

  • sulya 12 февраля 2016, 08:41

    від останього вашого окладу нарахують втходити на роботу не потрібно

  • Irina_72 12 февраля 2016, 09:23

    Конечно нести больничный и формлять декретный отпуск на второго ребёнка, деньги по больничному получить хотите ? ))

  • Oduvanchik_ya 12 февраля 2016, 08:34

    Ой.....і нам потрібна така інформація!!!!

  • Polina_Andreeva 12 февраля 2016, 08:36

    Я уходила во второй декрет, когда дочке было 2 года. Просто принесла больничный лист и все.

  • 9 комментариев
  • NastyaK 12 февраля 2016, 13:13

    Мама, а вы выходили на пару дней с первого, что бы уйти во второй? спасибо

  • Комментарий удалён

  • IRINA4 12 февраля 2016, 18:13

    Нет, не выходила, просто отнесла больничный и все.

  • Anonym 12 февраля 2016, 08:40

    Приносите на работу больничный, после окончания первого декрета пишите заявление на второй.

  • Irinka_kartinka 12 февраля 2016, 09:23

    Выходите за пару месяцев до родов на пару дней и уходите в следующий декрет

  • Karim 12 февраля 2016, 09:28

    Девочки, а как быть если я сейчас нахожусь в отпуске не оплачиваемом по присмотр за ребенком до 6 лет, он у меня до 19 марта, когда ребенку будет 4. Но 9 марта у меня будет новый отпуск в связи с беременность и родами. Будут ли мне начислять выплаты на второго ребенка по достижению им 3 лет и как будет оплачиваться отпуск с 30 недель и до родов. не нужно ли мне выходить на работу сейчас в 27 недель, чтоб начислялись выплаты?

  • Irinka_kartinka 12 февраля 2016, 10:18

    я выходила на пару дней (но только по бумагам)для того что бы выплатили до родовые. И потом меня отправили уже в следующий декрет. И первый уже не считается. Позвоните вашему начальнику или в отдел кадров они вам скажут как правильно

  • Lyubochka 12 февраля 2016, 11:48

    Просто больничный лист передаете в бухгалтерию и заявление пишите. Выходить не надо, у Вас же еще 1-й декрет не закончился.

  • Dariya 12 февраля 2016, 13:24

    Если у Вас зп просто ставка и ее за время Вашего декрета поднимали, то чтобы начислили выплаты по новой ставке надо выйти хоть на один день. Если кроме ставки у Вас были еще и премии, то лучше не выходить, а сразу уйти во второй декрет. Я уходила во второй не выходя из первого. Насчитали столько же, сколько и в первый раз. Подругу заставили выйти на один день. Она потеряла все премии и надбавки. Считали ей уже по новому окладу, но все равно она получила меньше, чем в первый раз

  • Комментарий удалён

  • artik 12 февраля 2016, 14:49

    У меня была такая же ситуация 2 года назад. На тот момент моему первому ребенку было 2 года, я не выходила на работу, отнесла больничный и заплатили как в первый раз, только вычли налоги, так как, идет стаж за время отпуска по уходу за ребенком. Но вычли совсем немного. Есть такой закон, что платят по предыдущей ставке.

  • Prosto_Julia 12 февраля 2016, 16:12

    Я летом уходила так же. На работу просто отнесла больничный, и мне насчитали помощь по окладу. Знакомая уходила 2 месяца назад, так у нее еще справку с пенсионного потребовали

  • ksyushaa 14 февраля 2016, 21:56

    Я уходила из декрета в декрет. Подавала документы перед новым годом.
    Если из декрета в декрет, то расчет:
    Зп/30,44 (среднемесячное количество календарных дней)*126
    Зп- зарплата официальная, на тот момент когда вы уходили первый раз в декрет.
    Если за время пребывания в декрете ваш оклад повышался, то может и есть смысл выходить на работу, а если нет, то смысла нету (это мое мнение). Я не выходила, так как на данный момент оклад у меня тот же, что и при выходе в первый декрет и официалных премий нету.
    Насчитали меньше чем в первый раз, так как в первый раз учитывался и оклад и официальные премии, а сейчас учитывался только официальный оклад, тот который был на момент выхода в первый декрет.

Для комментирования нужно войти или зарегистрироваться

Вернуться в Клуб