Увольнение, нужен совет.

Девочки, нужен совет по увольнению. Как это лучше и выгоднее сделать (по какой статье КЗОТа....). Есть двое детей, обе до 16 лет. Работаю в этой компании 17  лет. (Это исходные данные :). 

Знаю, что в зависимости от статьи увольнения как_то по бирже труда (выплатам или что_то там еще) есть различия. 

Помогите, пожалуйста :flushed:

Темы: Робота і кар*єра

54 комментария

  • Комментарий удалён

  • Комментарий удалён

  • Dastish 21 апреля 2021, 14:01

    @Elena_St прописку когда отменили? и что - без нее все равно никуда. ребенка в школу не возьмут

  • Комментарий удалён

  • marolga1 20 апреля 2021, 14:33 8

    ст.36 п.1 КЗпПУ - за згодою сторін

  • Mom_of_2_kids 20 апреля 2021, 14:44 5

    Тут часто бывают такие вопросы, не понятно, вам работодатель даёт выбор, как уволиться? )

  • 10 комментариев
  • Elenz1973 21 апреля 2021, 18:26

    @Brend Я работаю с зарплатой на большом предприятии. Все выплаты, компенсации, налоги проходят через меня. Я вижу, за счет чего проводятся те или иные выплаты. Вновь принятые и уволенные у меня есть каждый месяц.

  • Mama_1 21 апреля 2021, 19:22

    @Elenz1973 Тогда не понятно, почему работодатель не хочет по соглашению сторон, причем у меня госучреждение, например.

  • Elenz1973 22 апреля 2021, 08:06

    @Mama_1 Не знаю. У нас это всегда без проблем.

  • nattik 20 апреля 2021, 14:50 1

    У меня работодатель, например, увольняет только по собственному желанию. По согласованию сторон за 15 лет работы ещё ни разу ни кого не уволили. Аргумент - вы нас устраиваете, работайте дальше.
    Если переезд, состояние здоровья и т. п. - необходим пакет соответствующих документов.
    Если у вас есть возможность выбора - то с уважительной причиной лучше или по согласованию.

  • 2 комментария
  • nattik 20 апреля 2021, 18:20

    @Leonica Ну так это ж по собственному. Хоть и причина. Конечно увольняют. Но, на бирже это, насколько я понимаю, считается обычным увольнением по собственному желанию. И выплаты не сразу.
    Не хотят увольнять по согласованию сторон.

  • LuLuda 20 апреля 2021, 18:28 3

    @nattik не считаются
    есть увольнение по собственному без причины, там выплаиы 6 мес, а есть с причиной - выплаты 12 мес

  • nattik 20 апреля 2021, 18:29

    @LuLuda Спасибо. Буду знать. Всегда может пригодится.

  • Meryi 20 апреля 2021, 14:55 4

    За згодою сторін, допомога на біржі виплачується з 9-го дня, і більший % платять ніж за особистою згодою

  • 6 комментариев
  • Комментарий удалён

  • LuLuda 20 апреля 2021, 16:45 1

    @LuLuda https://www.dcz.gov.ua/publikaciya/kalkulyator-dopomogy-po-bezrobittyu

  • Valya_Sofy 20 апреля 2021, 16:58 4

    @LuLuda Зависит с какого дня будут выплаты. Если по собственному то через несколько месяцев, а если по соглашению , то через 9 дней. Но во время карантина всем выплаты идут с первого дня.

  • LuLuda 20 апреля 2021, 15:17 8

    Выгоднее все "за власним бажанням для догляду за дитиною до 14 років"
    ст. 38 КЗпП
    в центре загятости платят год, в отличии по согласованию сторон, там платят 9 мес

  • 11 комментариев
  • LuLuda 20 апреля 2021, 22:04

    @Brend с 9 дня. Еще находясь на учете в ЦЗ можно уходить в оплачиваемый отпуск.

  • olla_13 20 апреля 2021, 22:37

    @Valya_Sofy Биржа, это, скорее, как временная мера, промежуточный этап. А так все равно надо работать.

  • Ya_Ole 20 апреля 2021, 22:56

    @LuLuda Нічого собі!.. а детальніше можна????

  • Dastish 20 апреля 2021, 22:12 1

    29,03,21 уволилась (заставили) по согласованию сторон. еле забрала трудовую. памятуя, что если по согласованию сторон, то надо стать на биржу до 8 дней - только не помню календарных или рабочих.
    и тута мне не повезло по многим пунктам
    1. вышел закон, что пособие по безработице пересчитывают раз в квартал (до этого - раз в месяц).
    2. раньше данные по твоим доходам, налогам сдавали ежемесячно, теперь раз в квартал и квартальный отчет сдается до 9 мая.
    НО по уволенным данные должны сдаваться сразу
    можете зайти на сайт пенсионного фонда и посмотреть свои данные (справка ОК 17)
    по мне не сдали данные, как уволенной, т.к. конец квартала и я наплела, что у меня новая работа, лишь бы забрать трудовую
    теперь при постановке на учет в центр занятости не подтянулись мои данные за 1 квартал и мне начисляют... за 2 недели ....480 грн. хотя у меня достаточно страхового стаж, что бы получать 70% от средней своей з/п.
    мой куратор сказала, что как только подтянутся мои данные, сразу будет перерасчет.
    мне на первом собеседовании делали блиц-опрс, до этого я создавала здесь тему и просила у девочек совета.
    1. я не согласилась на курсы, ибо по их окончании цент занятости может мне найти по ним работу на горе кукуево за минималку. если я откажусь - я должна вернуть средства, которые государство потратило на мое обучение+штраф
    2, я не согласилась осознанно на более низкий уровень з/п и не такую профессию, как у меня в дипломе. низкооплачивемую работу я и сама найду.
    это автор я описала про свои исходные данные, про свои ошибки и опыт
    у Вас 17 лет стажа, если это официально и все белое, то выгоднее получать 70% от средней з/п. Вам решать.

  • 2 комментария
  • larisa21 21 апреля 2021, 08:05

    Подскажите пожалуйста, как именно можно посмотреть на сайте пенсионного фонда свой стаж? Надо электронный ключ создавать? Никогда с этим не сталкивалась

  • Dastish 21 апреля 2021, 10:01

    @larisa21 доброе утро
    да с эл. подписью.
    если есть карта привата
    заходите в приват24
    -мои услуги
    -бизнес
    -эл. подпись
    там все очень доступно написано
    я еще подсмотрела на ютубе
    автор, если Вы в красной зоне, то, Вам , создав эл. подпись и на портале дія полностью зарегится. плюс об. в банке (ко мне ближе всего приват) я сделала себе КАРТУ ДЛЯ СОЦВЫПЛАТ.обязательно работнику банка указывайте - для выплат пособия о безработице. работник банка кроме карты, выдает Вам две бумажки, заява и данные карты для центра занятости

  • Mishel2017 21 апреля 2021, 12:47

    @larisa21 Я заходила на сайт пенс.фонда через банк ID,так тоже можно.

  • Lolaya 21 апреля 2021, 08:04 1

    Саме вигідно по ст. 40 п.1))) але ваш варіант "За власним бажанням з поважних причин, по догляду а дитиною до 14років..." Отак формулювати заяву на звільнення, це 38 ст.

  • olla_13 21 апреля 2021, 08:17

    Дякую :)

Для комментирования нужно войти или зарегистрироваться

Вернуться в Клуб